Zagraj z nami online lub stacjonarnie!

Poligon Menedżerski
Jeśli jesteś pewny swoich umiejętności z zakresu zarządzania lub nie miałeś jeszcze okazji ich sprawdzić, zapraszamy cię do wzięcia udziału w prawdziwych manewrach. Gra odtwarza sytuacje z życia menedżerów na całym świecie, doskonale łącząc wiedzę z bezwzględnością poligonu. Rekrutacje, zwolnienia, konflikty w zespole, mobbing, to tylko niektóre zdarzenia, które staną na twojej drodze. Zacięte dyskusje między graczami, konsultacje z doradcą, opinie obserwatorów to perspektywy, dzięki którym przyjrzysz się rzeczywistości menedżera. Podczas tych zmagań będziesz korzystał z poligonowego niezbędnika i rekomendacji sztabu. W rzeczywistości Poligonu Menedżerskiego możesz doświadczyć więcej niż może dać ci jakakolwiek gra biznesowa online. Gra jest doskonałym uzupełnieniem szkolenia dla menedżerów.
Poligon menedżerski – dogrywka
Kurs na zmiany
Właśnie ukazał się KURS NA ZMIANY – rozszerzenia naszej autorskiej gry POLIGON MENEDŻERSKI! Tym razem wypływamy na inne obszary zarządzania: motywowanie, wdrażanie zmiany i organizowanie angażujących spotkań z pracownikami. Przed Wami 15 nowych wyzwań i 28 nowych technik menedżerskich, których znajomość z pewnością pomoże kierownikom sprostać codziennym wyzwaniom!
- Krótki czas przypomnienia sobie wiedzy z obszaru zarządzania pracownikami – po dwóch dniach menedżerowie są w stanie płynnie posługiwać się technikami, które poznawali podczas kilkunastu dni szkolenia dla menedżerów.
- Skuteczność wykorzystania poznanych narzędzi kierowniczych potwierdzona doświadczeniem setek menedżerów.
- Możliwość przetrenowania różnych strategii działania w obliczu trudnej sytuacji w zespole.
- Wzmocnienie samooceny i budowanie autorytetu dzięki przemyślanym decyzjom menedżerskim.
- Poszerzenie i utrwalanie wiedzy i umiejętności z zakresu zarządzania.
- Budowanie i wzmacnianie wśród menedżerów jednolitego, preferowanego w firmie standardu zarządzania pracownikami.
- Plecak poligonowy;
- Instrukcja drukowana / dokładna video-instrukcja krok po kroku;
- Teczka sztabowa (zawiera 15 kart z zadaniami);
- ŚCIŚLE TAJNE – Rekomendacje Sztabu dla MIGa;
- Poligonowe Niezbędniki – 13 pudełek (zestaw 33 kart z opisem narzędzi menedżerskich);
- Wzór tabeli do zapisu wyników;
- Pendrive z elektroniczną wersją gry.
- Gra składa się z rund. Runda to jedna zespołowa rozgrywka trwająca ok. 60 min.
- Uczestnicy typują swoje rozwiązania proponując karty z Poligonowego Niezbędnika.
- Im więcej trafień tym więcej punktów.
- Dyskusja z Doradcą Cywilnym może pomóc w zmianie decyzji.
Runda podzielona jest na 4 etapy. Można rozegrać maksymalnie 5 rund. W każdej rundzie wykorzystuje się 3 odrębne zadania. O częstotliwości rund decydują Gracze w porozumieniu z MIGiem (sugerujemy 1 rundę co 2 – 4 tygodnie).
Istnieje możliwość rozegrania gry w wersji indywidualnej on-line. MIGiem jest wtedy wybrany menedżer firmy np. HR Manager.
Gra dostępna tylko na licencji firmowej.
Do ceny należy doliczyć 23% VAT oraz 20 zł za dostawę.
Aby zamówić grę napisz do nas na adres mailowy: biuro@newplayers.pl z informacją, które gry wybrałeś, na jakiej licencji, dołącz dane do faktury oraz wybraną formę dostawy InPost.
(Jeżeli nie masz firmy, podaj nam swój adres, imię, nazwisko i nr PESEL).
My wystawimy fakturę i, gdy zostanie opłacona, wyślemy grę na wskazany adres 🙂
- Korzyści
- Krótki czas przypomnienia sobie wiedzy z obszaru zarządzania pracownikami – po dwóch dniach menedżerowie są w stanie płynnie posługiwać się technikami, które poznawali podczas kilkunastu dni szkolenia dla menedżerów.
- Skuteczność wykorzystania poznanych narzędzi kierowniczych potwierdzona doświadczeniem setek menedżerów.
- Możliwość przetrenowania różnych strategii działania w obliczu trudnej sytuacji w zespole.
- Wzmocnienie samooceny i budowanie autorytetu dzięki przemyślanym decyzjom menedżerskim.
- Cel dydaktyczny gry
- Poszerzenie i utrwalanie wiedzy i umiejętności z zakresu zarządzania.
- Budowanie i wzmacnianie wśród menedżerów jednolitego, preferowanego w firmie standardu zarządzania pracownikami.
- Liczba graczy
- Liczba graczy:Od 7 do 13. (Mistrz Gry MIG i 12 graczy) lub nieograniczona liczba graczy na platformie.
- Wyposażenie gry
- Plecak poligonowy;
- Instrukcja drukowana / dokładna video-instrukcja krok po kroku;
- Teczka sztabowa (zawiera 15 kart z zadaniami);
- ŚCIŚLE TAJNE – Rekomendacje Sztabu dla MIGa;
- Poligonowe Niezbędniki – 13 pudełek (zestaw 33 kart z opisem narzędzi menedżerskich);
- Wzór tabeli do zapisu wyników;
- Pendrive z elektroniczną wersją gry.
- Przebieg gry
- Gra składa się z rund. Runda to jedna zespołowa rozgrywka trwająca ok. 60 min.
- Uczestnicy typują swoje rozwiązania proponując karty z Poligonowego Niezbędnika.
- Im więcej trafień tym więcej punktów.
- Dyskusja z Doradcą Cywilnym może pomóc w zmianie decyzji.
Runda podzielona jest na 4 etapy. Można rozegrać maksymalnie 5 rund. W każdej rundzie wykorzystuje się 3 odrębne zadania. O częstotliwości rund decydują Gracze w porozumieniu z MIGiem (sugerujemy 1 rundę co 2 – 4 tygodnie).
Istnieje możliwość rozegrania gry w wersji indywidualnej on-line. MIGiem jest wtedy wybrany menedżer firmy np. HR Manager.
- Ceny
- Poligon Menedżerski Podstawa:7 500 złRozszerzenie Kurs na Zmiany:1800 złPoligon Menedżerski + Dodatek Kurs na Zmiany:9 000 złPoligonowy Niezbędnik:120 złPoligonowy Niezbędnik podstawa + dodatek:220 złPoligonowy Niezbędnik sam dodatek:100 zł
Gra dostępna tylko na licencji firmowej.
Do ceny należy doliczyć 23% VAT oraz 20 zł za dostawę.
Aby zamówić grę napisz do nas na adres mailowy: biuro@newplayers.pl z informacją, które gry wybrałeś, na jakiej licencji, dołącz dane do faktury oraz wybraną formę dostawy InPost.
(Jeżeli nie masz firmy, podaj nam swój adres, imię, nazwisko i nr PESEL).My wystawimy fakturę i, gdy zostanie opłacona, wyślemy grę na wskazany adres 🙂
Zobacz nagrania
Rozwijaj swoje umiejętności zarządzania poprzez gry menadżerskie
Gry menedżerskie to innowacyjne narzędzie, które pozwala na rozwijanie umiejętności zarządzania w praktyczny i angażujący sposób. Dzięki nim możesz przetestować swoje zdolności w bezpiecznym środowisku, zanim zastosujesz je w rzeczywistych sytuacjach biznesowych. Rozwiązania te są doskonałym uzupełnieniem tradycyjnych szkoleń, pozwalając na utrwalenie zdobytej wiedzy i umiejętności.
Poligon Menadżerski, czyli praktyczne podejście do nauki zarządzania
Gra Poligon Menadżerski to jedno z narzędzi oferowanych przez firmę New Players. Symuluje ona sytuacje, z jakimi na co dzień mierzą się menedżerowie, dając możliwość praktycznego przetestowania swoich umiejętności. Gra ta doskonale łączy teorię z praktyką, umożliwiając uczestnikom zrozumienie i doświadczenie dynamiki zarządzania zespołem.
Sukces w biznesie dzięki grze menadżerskiej Poligon Menadżerski
Gra Poligon Menadżerski to nie tylko doskonałe narzędzie do nauki zarządzania, ale także sposób na osiągnięcie sukcesu w biznesie. Dzięki niej uczestnicy mogą zrozumieć, jakie decyzje mogą przynieść korzyści dla firmy, a które mogą prowadzić do konfliktów w zespole. Gra pozwala na rozwijanie umiejętności, które są kluczowe dla każdego menedżera, takie jak podejmowanie decyzji, rozwiązywanie konfliktów czy zarządzanie zasobami.
Zadbaj o rozwój umiejętności menadżerskich
Rozwój umiejętności menadżerskich to klucz do sukcesu w każdej firmie. Dzięki grze Poligon Menadżerski możesz nie tylko zdobyć nową wiedzę, ale także utrwalić i rozwijać już posiadane zdolności. Niezależnie od tego, czy jesteś doświadczonym menedżerem, czy dopiero zaczynasz swoją przygodę z zarządzaniem – Poligon Menadżerski z pewnością wesprze Twój rozwój!
gra motywacyjna
gra menedżerska
gra motywacyjna
gra menedżerska
gra menedżerska
gra komunikacyjna
gra menedżerska
gra sprzedażowa